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强烈建议在马里兰州戴口罩，但不是必需的，立即开始

由于马里兰州呼吸道病毒呈下降趋势, 不再需要口罩，但仍强烈建议在马里兰州约翰霍普金斯医学院的临床地点使用口罩. Read more.

Surgery

医师助理外科住院医师描述

在实验室工作的住院医生

Our Mission

我们的使命是提供一个充满活力和实践的培训经验，以确保医师助理可以提供最高水平的全面推荐十大正规网赌平台护理. 外科PA住院医师课程是为支持住院医师临床技能和知识的发展而量身定制的，以便成为杰出的、全面的外科医生.

培训将在外科楼层、icu诊所和手术室进行. 住院医师将熟练掌握术前、术中和术后护理. 在我们最先进的模拟和微创手术培训中心的额外指导将加强临床决策和技术技能.

在这个世界一流的学术机构, 住院医师将学习基本的和先进的外科概念和技术. 在适当的监督下, PA住院医师将获得在学术和私人环境中各种外科专业实践所需的信心和经验.

Overview

PA外科住院医师是一个为期12个月的培训计划，旨在为NCCPA认证的执业医师提高他们的外科知识, skills, 以及提供高质量推荐十大正规网赌平台护理的能力. PA住院医师将通过几个核心要求的轮转，并有机会选择1-2个选修课.

当在外科轮转时, 住院医师参与围手术期推荐十大正规网赌平台护理的各个方面. 在适当情况下，也有机会提供第一和第二次协助. 在这一年中, PA住院医师可以预期将时间分配给患者管理(~ 75%)和直接手术责任(~25%)。.

医学部住院医师与医学博士住院医师遵循相同的时间表和通话要求. PA外科住院医师遵循研究生医学教育认证委员会(ACGME)关于临床经验和教育时间的指导方针.   

了解更多我们的具体政策:

约翰霍普金斯大学医师助理研究生外科住院医师不提供高级实习. 约翰霍普金斯大学医师助理研究生外科住院医师不为该项目提供学术学分.

Rotations:

模仿外科医学博士住院医师项目, 私人助理住院医师遵循类似的时间表和呼叫要求，与他们一起在主要团队工作的外科住院医师. 这种关系促进了外科成长和发展所需的强烈指导和合作, medical, 批判性思维能力.

已经安排了轮岗时间表，以提供最具教育意义和支持性的学习环境.  任何与轮岗有关的问题都应立即引起项目教员的注意. 我们保留随时调整轮换时间表的权利，以满足个人住客或机构的需要.

核心旋转包括:

  • Cardiac
  • Thoracic
  • Vascular
  • Trauma/General Surgery
  • Surgical ICU
  • Surgical Oncology/GI
  • 整形和重建外科
  • 约翰霍普金斯湾景医疗中心的社区医院

教学机会包括:

  • Surgical Grand Rounds
  • Surgical M&M
  • Weekly Resident Lectures
  • 每月在外科实验室动手
  • Simulation Lab
  • 服务讲座及会议
  • ATLS

Curriculum:

私人助理住院医师课程包括每周私人助理住院医师特殊教育，包括教学和实践技能培训活动.

医师助理住院医师被教授核心临床技能能力 微创外科培训与创新中心6200平方英尺的实验室设施.

额外的课程内容包括:

  • 每周部门座谈会
  • 每周外科发病率和死亡率会议
  • Weekly intern lectures
  • 针对服务的会议和教育
  • 高级创伤生命支持课程
  • Simulation

监督和导师:

During rotations, 住院医师由主治医生监督, fellows, chief residents, PAs, NPs and surgical residents. 对于大多数的旋转来说, PA住院医师与住院医师和/或PA/NPs配对，与他们一起提供全面的护理:评估和回应患者的护理需求, 在资深工作人员的指导下提供医疗和外科护理, 并为推荐十大正规网赌平台的即时和长期出院需求做好准备. PA住院医师也会在诊所看到手术PAs的术前和术后患者, NPs和主治医生.

对于每个旋转，都有一个指定的主旋转感知器. PA住院医师应在轮转开始前一周联系导师, meet in person, 和他们一起回顾服务目标和期望.

PA常驻人员职责:

  • 每个PA居民都有责任使他们的体验尽可能最好, 提供他们所能提供的最好的护理, 每天从同事身上学习他们所能学到的一切.
  • PA住院医生需要记录他们的值班时间和他们的程序.    这些日志被定期审查，以确保符合每周80小时工作制.  不遵守这些记录政策将导致纪律处分.  住院医师也有责任在数小时内及时向住院医师主任报告违规行为，并解释违规行为.  住院医师教师将与住院医师和团队领导合作，确保在几个小时内的违规行为可以得到解决和纠正，以遵守指导方针.
  • 程序日志必须保存和记录，并且必须在每次轮转结束时和下次轮转开始前完成.
  • 在开始轮换之前，回顾每次轮换的具体目标.
  • 轮换评估:轮换评估必须在每次轮换后完成.
  • PA有责任确保所有的认证都是最新的. 这包括但不限于:马里兰州许可证，CPR/BLS, ACLS, PANCE和cd.
  • 完成风险管理课程和完成在线学习模块是JHH的要求.
  • 根据医院指南的要求进行结核病检测
  • 按照医院指南的要求进行免疫接种
  • 每天检查邮件并及时回复.

临床经验和教育背景/工作时间:

PA住院医师遵循ACGME为住院医师制定的指导方针. 有关指南的详细信息和常见问题，请访问ACGME网站.

这个实习是教育机会、培训和服务的结合. 因此，按照ACGME的设计，住校工作周为每周6天. 每个人的轮换安排可能会有所不同. 住院医师主任保留补充轮转时间的权利，以满足部门内的学习和服务需求.

以下是指导方针的一些重点, however, 有关规则的更详细信息，请参阅完整的ACGME指南.

  • 值班时间定义为与住院医师计划相关的所有临床和学术活动. 这可以包括但不限于:推荐十大正规网赌平台护理, 与推荐十大正规网赌平台护理相关的行政职责, 提供转移推荐十大正规网赌平台护理, 在内部电话活动中花费的时间, 并安排学术活动，如会议. 工作时间不包括工作地点以外的阅读或准备时间.
  • 以上规定的工作时间必须限制在每周80小时，平均超过4周, 包括所有内部活动.
  • 住院医师必须在7天内有1天不受任何教育和临床责任的限制, 平均4周, inclusive of call. 一天的定义是连续24小时没有任何临床症状, educational, 以及行政活动.
  • 该计划必须设计一个有效的计划结构，配置为居民提供教育机会以及合理的休息和个人健康机会.
  • 住院医生应该在预定的临床工作和教育期间休息8小时.  

On-Call Activities:

随叫随到活动的目标是在24小时内为居民提供连续的推荐十大正规网赌平台护理体验. 上门服务是指在正常工作日以外的值班时间，住院医生被要求在指定的情况下立即提供服务.

  • 在四周的平均时间内，内部电话不得超过每三个晚上.
  • 连续的现场值班，包括内部呼叫，不得超过连续24小时. PA居民可以继续值班长达六个小时，以参加教学活动, transfer care of patients, conduct outpatient clinics, 并按照专业和亚专业项目要求保持医疗和外科护理的连续性.
  • No new patients, 在专业和亚专业要求中定义, 连续工作24小时后是否可以接受.
  • 在家呼叫(寻呼机呼叫)定义为从指定机构外拨打的呼叫. 在家打电话的频率不受每三晚一次的限制.  However, 上门拜访不得过于频繁，以免妨碍每位住客的休息和合理的个人时间. 住院医生必须在七天中有一天完全不需要承担任何教育和临床责任, 平均4周.
  • 当居民从家里被叫到医院时, 在室内工作的时间按80小时的工作时间限制计算. 

Moonlighting:

鉴于私人助理住院医师项目的紧张性质, 兼职是不被鼓励的, 未经医疗主任和/或项目主任的特别批准，不得使用. 所有工作时间，无论在哪里，都被计入ACGME每周临床和教育工作的最大小时数.

课程进展和完成:

毕业标准的制定是出于对来到项目的住院医生的尊重，他们投入了时间和精力，以确保他们离开项目时比进入项目时更强大、更熟练.

Throughout the program, 教师和住院医师将定期会面(通常在3点), 6, 并在项目实施11个月后)评估进展和需求. 频率和内容将由驻地轮调评估决定, 来自导师的书面和口头反馈, 由个人住院医师和临床表现以及实验室/课堂测试确定的关注点. 您也可以在整个计划的任何时候要求额外的会议进行审查和/或反馈.

Successfully Completed:此类别与“平均到平均以上”的评估等级一致，并且 被认为是最低性能标准吗 为顺利完成住院医师培训计划.

 

居民站在海报旁边
  • 临床性能/专业:
    • 平均成绩大于6分.每个绩效类别的5/10分，三个月和六个月评估和最终评估的总体绩效得分.  如果在三个月和六个月没有达到这个基准, 你必须在余下的课程中表现出持续的进步.
    • 持续积极的口头反馈，或者如果通过口头反馈发现了弱点，那么在收到反馈后，PA住院医师的表现必须明显改善.
    • 及时和一致地出席所有排班，教学实验室和讲座.
  • 维护/展示约翰霍普金斯医院的核心价值观
  • 实验室/课堂测试:
    • 能够在实习期第六个月的预期时间内通过OSATS考试证明所有缝合技能的表现.
    • 年中及期末仪器鉴定及使用考核成绩达到85%以上.
    • 充分完成测试并演示演示文稿测试所显示的可接受的医学和外科知识, written test, 轮换评估和测验.
    • 积极参与MISTC所有实验室, 通过6个月的项目组织处理，在MISTC实验室展示平均或更高的手术能力, suturing skills, surgical first assist, draping, prepping, 正确选择和使用仪器.
    • 积极参与所有模拟实验课程.
  • 在整个学年的PA系列讲座中成功地领导了两个案例报告. 病例展示的质量必须是可接受的，由PA住院医师决定.   

Remediation

毕业标准的制定是出于对来到项目的住院医生的尊重，他们投入了时间和精力，以确保他们离开项目时比进入项目时更强大、更熟练. Throughout the program, 教师和住院医师将定期会面(通常在三点), six, 在项目进行了11个月后)评估进度和需求. 频率和内容将由驻地轮调评估决定, 来自导师的非正式和正式反馈, 由个人住院医师和临床表现以及实验室/课堂测试确定的关注点.  您也可以在整个计划的任何时候要求额外的会议进行审查和/或反馈.

如果教师和/或住院医师认为住院医师将无法满足成功完成住院医师计划的标准, 将采取以下行动:

  1. 项目教师和住院医师将会面讨论表现和/或知识不足.  一个个性化的绩效改进计划(PIP)将由住院医生和教师设计并达成一致，以在指定的时间内解决不足.
  2. 在此期间，PA居民将处于试用状态.
  3. If a resident, 尽管讨论和实施绩效改进计划, 是否无法达到护理标准, practice, 安全是由这个项目的教员建立的, 他们可能会被终止住院医师资格.  导致这一决定的情况由外科主任审查并决定终止, 并且不能上诉.

PA居民是医院雇员, and as such, 是否遵守与医院其他员工相同的纪律规则和程序.  请参阅JHH员工手册了解这些政策的任何和所有细节.

Paid Time Off:

这个实习是教育机会、培训和服务的结合. 因此，按照ACGME的设计，住校工作周为每周6天.  每个人的轮换安排可能会有所不同. 住院医师主任保留补充轮转时间的权利，以满足部门内的学习和服务需求.   

作为住院医生，你是医院工作人员的一员，因此每年有22天的带薪休假. PTO包括因休假、病假、会议和面试而缺勤. 私人助理住院医师是遵循ACGME格式的培训项目. Accordingly, 除非休假，否则预计PA居民将在七天中有六天可以服务或接受教育. 

To take vacation time, 你必须把你的请求发给项目主管, 并抄写职员助理. 一旦批准，您将收到通知. 它也将被记录并提交给工资处理. 你应该知道自己占用和预留了多少时间，并按要求预留时间.

为了方便安排并确保满足所有课程要求，您需要计划以下内容 两个为期一周的假期. 额外的假期必须在开始新的轮岗前至少两周提交批准.  一旦轮岗开始，我们就无法批准选择性休假请求.  该项目要求你不要提前安排至少四天的PTO. 这些日子可以全年用来休病假.  在课程的最后四周和测试日，不会批准任何申请. 

  • Holidays考虑到你的居民身份, 你不能保证在医院系统认可的13个假期休息.  我们将在圣诞节和新年假期前后放假. 这个假期被分成两个时间段(3-4天)，你会在其中一个假期休息. 如果你对其中一个假期有偏好的话, 请通知项目教师并发邮件给项目协调员.
    • 所有其他假期的休假时间将视乎服务/单位的需要而定. 
    • 如果你想请个假, 请立即通过电子邮件通知项目教师. 我们将尽一切努力为你提供便利.
  • Unplanned Absences: 计划外缺席应保持在最低限度，并应仅用于紧急情况.   如果你不能去上班或者会意外迟到, 你有责任尽快通知你的项目主管和住院总医师. 信息必须通过直接对话传递——电子邮件是不够的, 文本页必须得到承认.  该项目要求你不要提前安排至少四天的PTO. 这些日子可以全年用来休病假. 
  • July vacation: 以支持服务和满足覆盖需求, 在六月的最后一周和整个七月，休假时间的要求是非常有限的. 

继续医学教育(CME):

Throughout this year, 通过约翰霍普金斯医院，宾州居民可以获得超过50个一级CME学分.  PA常驻人员有责任在每次会议上签到以获得学分. 

Stipend and Benefits:

约翰霍普金斯医院外科研究生外科住院医师助理将签订为期12个月的雇佣合同. The stipend is $64,有22天的私人假期(PTO)可以用作假期或病假. 作为医院的雇员，你有资格享受许多福利. 请访问约翰霍普金斯医院人力资源网站 benefits information. 在实习期间，通过各种学术要求，至少可以免费获得50个第一类和第二类学分.

有关在约翰霍普金斯大学工作的更多信息，请参阅 employee handbook.

缩减规模或关闭程序

如果班级人数减少, 下一节课将雇用更少的私人助理，而且目前都是活跃的, 注册和认证的PA居民将被允许完成该计划. Similarly, 如果决定关闭程序, all currently active, 已注册并获得认证的PA居民将被允许完成为期一年的培训，未来课程的招聘工作将停止. 在灾难性的程序故障需要立即关闭的情况下, 该项目将尽合理努力在约翰霍普金斯医疗系统内找到新的职位，如果有的话.